1. Deux photos couleur de 2 pouces(3.5cmX5.3cm), de face, tête nue, sur fond blanc et une version électronique des photos (gravée sur CD).

2. La copie du passeport étranger en cours de validité et du permis de séjour de travail en cours de validité du demandeur, délivré à Beijing.

3. Le demandeur doit fournir le certificat d'éligibilité pour l'établissement à l'étranger, le document de naturalisation ou le livret d'état civil, ou le passeport chinois utilisé pour la naturalisation ; ou présenter la lettre originale du Bureau des Affaires chinoises d'outre-mer de Beijing justifiant que l'étranger est d'origine chinoise.

4. La copie des certificats de diplôme et de grade universitaire (les certificats doivent être certifiés par l'Ambassade ou le Consulat de Chine dans le pays ou par un organisme de certification désigné par le Ministère de l'Éducation nationale).

5. La copie du justificatif de casier judiciaire vierge à l'étranger (pays d'appartenance) (le certificat doit être certifié par des documents supplémentaires ou par l'Ambassade ou le Consulat de Chine dans ces pays, ou présenter le certificat délivré par l'ambassade ou le consulat des pays en Chine, ces certificats doivent être délivrés dans les 6 mois précédant la date d'acceptation).

6. La copie du certificat d'examen de santé délivré par le service de santé et de quarantaine désigné par le gouvernement chinois ou délivré par un établissement médical étranger certifié par l'Ambassade ou le Consulat de Chine dans le pays (le service de santé et de quarantaine d'entrée-sortie désigné à Beijing est le Beijing International Travel Health Care Center, et la certification doit être délivrée dans les 6 mois précédant la date d'acceptation).

7. La copie du certificat d'enregistrement des institutions. L'entreprise doit délivrer une copie de la « Licence d'exploitation de la société », et les autres institutions doivent délivrer le « Certificat de personne morale de l'établissement public » et d'autres pièces justificatives. S'il s'agit d'une entreprise à capitaux étrangers, l'entreprise doit également délivrer le « Certificat d'agrément de l'entreprise à capitaux étrangers » ou le « Récépissé d'établissement de l'entreprise à capitaux étrangers », le « Récépissé de modification de l'entreprise à capitaux étrangers ».

8. Le justificatif original d'occupation d'un poste délivré par l'employeur.

9. La copie du « permis de travail pour les étrangers ». Les informations sur l'employeur, le poste et la situation personnelle doivent être conformes aux certificats pertinents, tels que le certificat d'emploi.

10. Le curriculum vitae du demandeur (de 18 ans à aujourd'hui, l'année et le mois doivent être consécutifs).